Ángeles González Ceballos
La secretaria de Educación de Veracruz, Claudia Tello Espinosa, reconoció que todo lo que hacen las maestras y maestros de todo el Estado por la educación de los niños, niñas y adolescentes, es por el compromiso de educar, «sin colores».
Al reunirse con jefes de sector, supervisores, directivos y docentes de todo el Estado, aseguró que el Programa de Organización y Reorientación Técnico-Pedagógica con Énfasis en Inclusión (PORTI), ya comenzó a dar resultados positivos gracias al trabajo conjunto de docentes y autoridades educativas en toda la Entidad.
Ahí, subrayó que están haciendo una nueva revisión para detectar a personas que cobran sin desempeñar funciones laborales, lo que les ha permitido generar ahorros importantes.
En el museo Kaná, reconoció la labor del magisterio veracruzano y afirmó que los avances obtenidos son resultado del compromiso de maestras y maestros para fortalecer el aprendizaje de niñas, niños y jóvenes.
“Lo que estamos haciendo y trabajando en la Secretaría de Educación de Veracruz es garantizar los derechos de las niñas, niños y jóvenes a ser educados. Eso no tiene color”, aseguró.
Ahí, subrayó que la prioridad del Gobierno es mejorar las condiciones académicas y revertir los indicadores negativos que mantenía Veracruz en materia educativa, luego de que la Entidad alcanzara el segundo lugar nacional en rezago escolar y el primer lugar en analfabetismo.
“Los veracruzanos y las veracruzanas no nos merecemos esos lugares”, afirmó de manera categórica y aseveró que uno de los principales objetivos es garantizar que cada grupo cuente con un maestro preparado y con el perfil adecuado.
Asimismo, fortalecer la supervisión académica mediante directores, supervisores y jefes de sector que den seguimiento al cumplimiento del calendario escolar y las actividades pedagógicas.
La Secretaria reconoció que efectivamente sigue habiendo pendientes dentro de la dependencia, entre ellos la falta de claves docentes y la revisión de comisiones sindicales y administrativas.
En ese sentido, informó que la dependencia realiza una revisión puntual para detectar a personas que reciben salario sin desempeñar funciones laborales, lo que, aseguró, ha permitido generar ahorros importantes.
“Ese ahorro nos va a permitir beneficiar a las escuelas con más pintura, impermeabilizante y televisores para telesecundaria”, indicó.
La funcionaria agregó que también se trabaja para erradicar prácticas de corrupción y garantizar que el presupuesto estatal llegue directamente al fortalecimiento de las escuelas.
Claudia Tello destacó que fueron cubiertas 358 plazas definitivas, con el objetivo de asegurar la atención y aprendizaje de estudiantes de comunidades originarias.
Además, explicó que se establecieron nuevos lineamientos para la entrega de constancias de lengua indígena, las cuales ahora únicamente serán emitidas por instancias reconocidas, como la
Asamblea Veracruzana de la Lengua Indígena y los Centros de Capacitación y Actualización de la Lengua Indígena.
Definió que estas medidas buscan evitar irregularidades, como la asignación de docentes que no dominan la lengua correspondiente a la región donde son enviados.
Finalmente, Claudia Tello Espinosa agradeció el respaldo del magisterio veracruzano y reiteró que el trabajo educativo debe centrarse en el bienestar de las y los estudiantes.
“Los aplausos son para ustedes por el bien de Veracruz y por amor a la educación”, concluyó.
